本报讯  通讯员李敏报道：近年来，奇台县聚焦乡村治理能力现代化建设，以驻村工作包联机制为抓手，择优选派干部深入一线，在联农助农、化解矛盾、新型农村建设等方面靶向施策，为乡村振兴奠定扎实基础。

　　党建聚力，筑牢粮食安全之基。驻点联村护粮稳产。聚焦粮食安全、耕地保护等重点工作任务，构建各级书记带头、分管领导主抓、帮扶部门协同的工作机制，推行1名科级领导+2名骨干的派驻模式，组织71家单位591名干部包联68个村，协助开展春耕秋收工作，以高质量党建引领保障粮食安全。扎根村组解农忧。建立到村工作干部与村“两委”四同机制，同办公、同走访、同研判，共同谋划以水定地、粮食安全等重点工作，实地走访农户7150余户，协调相关部门，解决种子、化肥、农药等农资供应问题1100余件，有力保障农业生产顺利推进。技援田间促增收。建立部门、村党组织、到村工作干部“三方”联动机制，邀请农业技术专家、乡土人才组成“田间课堂”服务队，深入一线开展合理用膜、科学选种、精准施肥等技术培训620余场次，同步推广物联网、无人机和卫星遥感等天空地一体化技术在农业生产中的普及应用，农业生产水平显著提升。2024年累计完成粮食播种面积117.1万亩，粮食总产量83.55万吨，冬小麦以亩产824.6公斤再创全疆百亩以上连片高产新纪录。

　　党建赋能，营造和谐稳定环境。织密矛盾纠纷排查“预警网”。建立“到村工作干部+网格员”双线排查机制，实行每日“巡查+走访+研判”工作法，通过“拉家常、问需求、讲政策”全方位收集涉农诉求和矛盾纠纷320条，搭建“党群联调”平台，构建“排查、预警、化解”闭环管理体系，提前介入处置，推动95%的潜在矛盾在“一线”化解，基层治理效能得到显著提升。打造多元化解“攻坚队”。完善到村工作干部、村干部、司法所干部、党群代表“四位一体”调解机制，采取“当面讲政策、侧面消隔阂、情法融心结”工作法，健全“纠纷受理、联合研判、现场调处、司法确认”闭环管理流程，2024年以来，化解历史遗留问题及信访积案10余件，有效筑牢乡村稳定“第一道防线”。构建闭环管理“长效链”。建立“到村工作干部主抓+多部门联动”回访机制，推行“3+5+10”回访工作法，简易纠纷3日内电话回访，复杂纠纷5日内实地走访，重点案件10日内回头看，党组织统筹核查问题是否反弹，切实守护群众权益。累计开展法律法规宣讲500余场次、化解矛盾纠纷380余件、矛盾化解率达100%。

　　党建强基，厚植民生幸福底色。政资协同聚能。聚焦群众急难愁盼，创新“政策+资源”协同机制，强化行业主管部门政策统筹力度，联动帮扶单位整合资源，争取项目资金455万元，完成农村道路硬化101公里、修缮安装路灯80盏、改造用户管网600户，改善农村交通出行与夜间照明环境，以务实举措夯实乡村发展基础。包联赋能强村。发挥包联后盾单位优势，联合包联村立足实际，科学制定壮大村集体经济方案，打造“一村一品”“一户一业”发展模式，扶持33个村集体经济项目，协调贷款、补助资金2.5亿元，助力991户群众落实产业到户项目80余个，推动村集体和村民双增收。党群共治焕新颜。构建“支部引领、到村工作干部示范、党员带头、群众参与”模式，发挥“红黑榜、积分制”作用，组织党员、群众开展人居环境整治，实现整治频次、参与规模、治理质效全面跃升，绘就生态宜居乡村新图景。累计开展人居环境整治210场次，发动群众1.5万余人次、清运垃圾20余立方米。